▲ 농협은행, 하반기 ‘5급 신규직원 채용’ 실시(이미지제공=농협은행)

[내외신문/하상기 기자] NH농협은행(은행장 권준학)은 미래 핵심인재 확보와 함께 청년 일자리 창출을 위해 상반기 450명을 채용한 데 이어 하반기에도 신규직원 채용을 실시한다고 29일 밝혔다.

이번 채용은 농협은행의 사업추진역량 및 전문성 강화를 위해 모집분야를 △일반 △카드 △IT △글로벌 직군으로 구분하여 진행되며 향후 경력직 분야 채용을 포함해 총 120명을 채용한다.

특히, 이번 채용에서는 해외사업 경쟁력 제고를 위하여 글로벌 분야 신규직원 채용을 신설하고, 사업 전문성 강화를 위해 변호사, 회계사, 계리사 등 전문자격 소지자 우대를 확대할 계획이다.

지원서 접수는 오는 9월 30일부터 10월 7일(금)까지 NH농협은행 채용 홈페이지를 통해 이루어지며, 서류심사, 온라인 인·적성, 필기시험, 면접을 거쳐 12월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다.

또한, NH농협은행 채용 메타버스 플랫폼인「NH TOWN」에서 오는 10월 4일부터 7일까지 회사 소개, 채용 정보 등 지원자들이 필요로 하는 다양한 콘텐츠를 제공하며, 다음 달 4일에는 메타버스 채용설명회를 개최할 예정이다.

▲ 메타버스 설명회 포스터(이미지제공=농협은행)

메타버스 채용설명회에 참가를 희망하는 지원자들은 지난 28일부터 다음 달 2일까지 NH농협은행 채용 홈페이지에서 사전 신청할 수 있으며, 추후 모바일로 제공받는 초대장을 통해 「NH TOWN」에 접속할 수 있다.

농협은행 권준학 은행장은“열정과 패기, 그리고 실무능력과 전문성을 갖춘 인재를 적극적으로 채용하여 고객 중심 초 혁신 디지털 리딩뱅크로 도약하겠다”고 밝혔다.

한편, 농협은행 채용은 학력, 연령, 전공, 성별 등에 제한을 두지 않는 블라인드 방식의 열린 채용으로 진행되며, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따라 해당 지원자를 우대하는 등의 사회적 책임을 이행할 예정이다.